Не може губещи предприятия, в които служители работят в ужасни условия и взимат ниски заплати, да имат директори с такива огромни възнаграждения. Настоящото правителство е взело решителни мерки да направи запалтите такива, че да отговарят на реалните резултати. Така транспортният министър Георги Пеев коментира новината, че 70% от работещите в „Български пощи“ са на минимална заплата, а директорът прибирал 20 хил. лева месечно възнаграждение.
„Никой от управителен съвет не може да взима по-голяма заплата от президента.“
Той заяви до края на юли месец заплатите на директорите в държавните дружества ще бъдат приведени в „по-нормален вид“
„50% от подвижния БДЖ състав са 70-годишни, нямаме нов подвижен състав.“
„680 души в ТОЛ системата стоят само в едни коли и следят дали някой си е платил винетката или не“, съобщи още министърът.
„Българските пътища са едно „бойно поле“. Нека веднъж завинаги да си признаем, че в България няма магистрали, а скоростни пътища. България няма инфраструктура и мантинелите също не са в най-доброто си състояние. След това нека тръгнем от обучението на младите водачи, за които няма обучение на полигони – в това отношение трябва да се наблегне повече и да се въведат по-строги наказания в първите няколко години, след като шофьорите вземат книжка.“